2月22日，谯城区组织召开全区党建工作指导员工作部署暨业务培训会。谯城区委组织部副部长(正科级)、谯城区委非公工委书记(兼)朱义军出席会议并讲话。
 

　　会上，开展了集体学习，3名党建工作指导员作了经验交流，并对党建工作指导员进行了非公党建业务和惠企政策专题辅导。
 

　　会议指出，党建工作指导员选派工作启动以来，各党建工作指导员对标工作职责，找准自身定位，发挥专业优势、助力企社发展，推动非公经济和社会组织党建工作取得了新成效。但还存在重视程度不高、精力投入不足等问题，各党建工作指导员要站在讲政治的高度，充分认识派驻工作的重要意义，切实增强责任感、使命感，全力以赴做好各项工作。
 

　　会议要求，要准确把握非公经济和社会组织党建工作的特点和规律，充分发挥党组织在企业职工群众中政治核心作用。要围绕企业发展谋划工作，改进工作作风，讲实话、办实事、求实效，做到“不缺位、不越位，不干预、不添乱”。要着力加强党员发展和教育管理，认真做好发展党员工作，壮大党在非公企业的力量。要创新党组织活动形式，充分发挥党组织作用，把党建活力转化为发展动力，不断推动非公企业党建工作再提升。
 

　　会议强调，要树立“有为才有位”的思想，想企业和职工群众之所想，急企业和职工群众之所急，以实实在在的业绩，赢得职工群众的拥护。要深入企社开展调研，全面了解企社情况，熟悉掌握“五个基本”。要探索党建工作的新路径，推动党组织和党员充分发挥作用。要规范党建工作指导站实体化运作机制，实行党建工作指导站站长负责制，建立月度履职清单制度，抓好党建工作指导员分类管理，树牢精品意识，结合实际挖掘亮点、培育特色，做到“一站一品”。
 

　　全区非公企业和社会组织党建工作指导员共112人参加会议。